分析劳资冲突视野下社会保障有效性与合理性的反思

摘要：

就目标价值方面,社会公平以及稳定是社会保障的内在追求,然而稳定是不是就代表公平、建立秩序是不是就展现了社会总体福利的增进,对于这些问题的思考,就关系到社会保障目标定位问题.对国家来说,社会秩序维持以及稳定是国家建设和发展的第一目标;对于保障对象,也就是劳动者来说,他们主要希望的就是生活水平的实质性改善以及福利待遇的提升.将社会保障成效放到劳资冲突视野下考虑,就可以清楚的体现出二者目标的分野,本文就分析了劳资冲突视野下社会保障有效性与合理性的反思.

关键词：劳资冲突视野下、社会保障、有效性与合理性、反思

分类号：D693(政治制度史)

在线出版日期：2020-04-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：24-25