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高职院校实施现代学徒制人才培养的瓶颈与对策

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本文从校企合作具有不对称性、现代学徒制规制不完善、企业师傅综合素质不高与学生校外实践管理难等发展瓶颈,提出高职院校实施现代学徒制人才培养的对策,深化职业教育体制改革,完善现代学徒制规制,推动校企人力资源互动,构建校企一体化管理模式等,旨在探索具有中国特色的现代学徒制.

高职院校、现代学徒制、瓶颈、对策

G712(职业技术教育)

2019-07-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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