浅谈改制企业党建和思想政治工作的加强与创新
随着我国不断的发展变革,国有企业改制重组后,改制企业党建和思想政治工作面对着一系列的问题,原来的国有独资企业变成了国有控股甚至参股企业,股权结构多元化,在新的形势下,一些员工错误地认为企业不再需要党的组织,也不需要思想政治工作了,一些党务工作者也有一种失落感,乃至迷失了方向.然而,党建工作担负着企业思想政治工作的主要任务,影响着员工的心灵力量与人格力量,通过文化关怀、精神的熏陶,能够提升员工的精神境界、提升员工的文化素养,进而最终产生对工作的推动力.本文针对改制企业党建和思想政治工作的加强与创新进行了简要的分析,以此希望改制企业能够抓好党建和思想政治工作,进而适应社会主义市场经济的发展所需,推动自身的健康可持续发展.
改制企业、党建、思想政治工作、加强、创新
D267(党的建设)
2017-06-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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