推动干部担当作为的五个着力点

摘要：

近年来,为提振干部精气神,激励干部干事创业,烟台市芝罘区研究出台关于倡树"担当作为、攻坚克难"导向,推动芝罘区向更高层次跨越赶超的实施意见等制度机制,有效激励基层干部担当作为.
一、加强政治素质考察,从政治忠诚上教育干部主动担当
建立"系统化、立体式"考察模式,精准识别干部政治素质,引导干部从讲政治的高度主动担当.一是织密考察网络.推行干部适岗月考、季评、半年督导、年底经常性考察,跟踪了解适岗情况、思路措施和担当精神.

机标关键词：着力点、五个着力

分类号：D619;G641;D26

在线出版日期：2021-03-19（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：55-56