落实群众公认原则的成功实践

摘要：

@@ 群众公认是干部选任的基本原则之一.落实群众公认原则是教育和引导干部重下情重民情的重要导向,是确保和促进选准干部用好干部的重要前提.针对干部选任工作特别是提名、考察和任用环节落实群众公认原则不够的问题,宜宾市探索实行了”两推一述”、”差额考察”、”差额票决”三项措施选拔了28名县级领导职位人选(其中正县级5名),受到干部群众的一致好评.广大干部群众称为干部选任工作的”阳光工程”.

机标关键词：群众公认原则、干部选任、干部群众、教育和引导、阳光工程、县级、三项措施、领导职位、差额考察、差额票决、宜宾市、选拔、人选、民情

分类号：D2(中国共产党)

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：48-49