输液室护患矛盾产生的原因及应对方法
我院是一所综合性的三级甲等医院,输液室承担门、急诊病人输液工作,日输液量达600人次左右,容易发生护患矛盾。现笔者根据多年的工经验,对发生矛盾的原因作出分析,并提出应对的方法。
输液室、护患矛盾、应对方法、产生的原因
R471(护理学)
2015-01-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
137-137
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输液室、护患矛盾、应对方法、产生的原因
R471(护理学)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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