基于和谐理念的高校图书馆人力资源管理创新
和谐理念的提出,对当前构建和谐的高校图书馆人力资源管理体系有着重要启示.结合当前的形势,文章分析了目前高校图书馆人力资源管理中存在的问题,阐述了构建高校图书馆和谐人力资源管理体系的必要性,并提出了构建高校图书馆和谐人力资源管理体系的措施.
和谐理念、高校图书馆、人力资源、管理创新
F272.92;C936;G250
2010-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
90-91
点击收藏,不怕下次找不到~
和谐理念、高校图书馆、人力资源、管理创新
F272.92;C936;G250
2010-08-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
90-91
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn