10.13778/j.cnki.11-3705/c.2019.06.006
中国劳动力供给效应释放的地区差异和门槛研究——基于劳动力红利退潮背景的分析
劳动力是生产中的主要投入要素.文章利用我国2000—2015年的省际面板数据,证明丰富的劳动力资源在我国长期高速的经济增长中做出了重要贡献,但同时这种劳动力供给效应在不同地区间存在明显的差异.理论分析表明,劳动力供给效应的释放是有条件的.为进一步证实和解释,文章引入门槛回归模型,验证了劳动力红利确实存在门槛效应,并进一步捕捉经济水平、公共服务事业发展、对外开放程度以及人力资本水平对劳动力供给效应影响的门槛值.
劳动力供给效应、地区差异、面板门槛回归、劳动力红利
F222.3(经济计算、经济数学方法)
2019-11-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共6页
33-38