科研院所改制后的问题及出路——以某研究院改企为例

摘要：

本文以某研究院改制为案例,分析了改制后存在的问题,通过现象的解剖寻求解决问题的出路.本文的结论认为,由于改制后科研院所工作重心和发展方向的转移,在提高经济效益的同时,忽视了科研体制机制的创新和学术成果的管理创新；加上外部监管制度的缺失,研究院的科研能力和学术水平正日趋弱化.研究院在强化企业特色的同时,也正在丢弃自身的研究特色.解决这一问题的总体思路是,强化对研究院科研能力和学术水平的考核和监管,根据创新能力高低和学术水平的状况确定相应的配套制度建设,优化资源配置,实现经济效应与社会效应共赢,应用研究与基础研究共同兴旺的发展目标.

关键词：科研院所、改制、行政干预、评价标准、资源配置

分类号：F2 ;C93

在线出版日期：2013-03-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：8-12