欠发达地区人才引进风险及对策研究

摘要：

在信息经济时代，欠发达地区逐年加大对人才和智力的引进工作，但人才引进工作受地方环境和人才管理等因素的影响，人才引进风险日益加剧。切实树立风险意识，对人才引进工作的各类风险进行分析，要从人才战略规划、管理机制、引进方式、人才继任计划等方面进行综合管控，并采取积极的措施进行防范，切实保证人才引进工作的效率和质量，从而促进人才兴业。

关键词：人才引进、风险管理、对策

分类号：C96(人才学)

在线出版日期：2015-07-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：179-181