组织中的奖惩方法探究
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10.3969/j.issn.1008-1151.2009.10.111

组织中的奖惩方法探究

引用
现代企业竞争已拓展到文化竞争的层次.奖惩制度作为企业文化领域内的重要范畴,其重要性越来越受到认同.文章从背景案例的分析入手,论述了强化管理与奖惩方法研究必要性,提出了几种行之有效的激励和惩罚方法.

强化管理、奖励方法、惩罚方法、激励陷阱

F272.9(企业经济)

2009-12-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

206-207,219

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1008-1151

45-1235/N

2009,(10)

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