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10.3969/j.issn.1008-1151.2008.06.091

试论石油建设企业人力资源的开发与管理

引用
人力资源是企业发展的根本性资源,推进人力资源开发、改善人力资源管理是企业的战略性任务之一.石油建设企业应坚持"开发与管理"并重的原则,开发管理人员的潜力,科学、合理地管理好、利用好企业人力资源,提高企业整体素质,稳定企业人员队伍,使企业在面对国内、国外的激烈竞争中持续、稳定、健康发展.

石油企业、人力资源、开发与管理

F240(劳动经济)

2008-08-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

189-190

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1008-1151

45-1235/N

2008,(6)

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