创新工会学习工作模式助推企业渡危求进
企业要在经济危机中逆势而上,谋求新发展、实现新跨越;工会组织要在此轮危机中贡献聪明才智,做出新成绩、展现新作为,广大工会干部就必须破除僵化保守、阻碍发展的思想,而要解放思想就必须加强学习,在学习热情、学习氛同、学习能力、学习效率上下功夫,改变广大工会干部劳累繁琐的人生状态,理清工作思路、找对工作方法,张弛有度、举重若轻干工作.基于此,阳煤集团五矿机关工会,认真思考、积极探索工会干部学习工作模式,逐步推行了”我学习、我讲述、我撰写、我分享、我践行”学习工作模式,以观念的更新推动了企业的发展,以理念的提升促进了工会职能的履行.
2016-01-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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