10.3969/j.issn.1007-9378.2019.06.005
绩效信息使用导向下的政府绩效系统研究
近年来,随着经济社会的快速发展,民主观念深入人心,民众生活的物资条件和精神条件愈来愈好,民众对政府活动及其官员行为的绩效高度关注.配合党中央推出的一系列关于建设“高效政府”活动的开展,在学术领域,人们越来越重视与“政府绩效”相关的讨论.在政府部门开展的绩效评估活动产生了大量的政府绩效信息.本文围绕政府绩效信息的产生、使用和管理问题进行了系统研究,提出要建立政府绩效信息使用的促进机制,如提高绩效激励强度,获取并强化政治及组织支持等.
绩效信息使用、政府绩效、政府绩效信息、促进机制
2019-07-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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