10.3969/j.issn.1007-9378.2015.24.008
浅析薪酬公平对企业发展的影响
薪酬公平是保障劳动者体面劳动、建立和谐社会、实现中国梦的必然要求.对于企业而言,薪酬公平至关重要.公平合理的薪酬制度能够有效调动和激发企业员工生产工作的积极性,能够最大限度发挥和利用企业资金、资源的效用,能够有效地提高企业的生产和管理水平.本文将就企业中的薪酬公平问题进行研究,并提出相关对策建议.
薪酬管理、公平、企业发展、虚假同感偏差
F74;G64
2015-11-18(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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