品管圈在提高护理人员提前到岗率中的应用效果

摘要：

目的 探讨品管圈活动在提高护理人员提前到岗率中的应用效果.方法 护理人员自发组成品管圈小组,按照品管圈的步骤和方法,确定以提高护理人员提前到岗率为活动主题.对活动前护理人员提前到岗率进行调查并分析原因,制定改进措施并实施.将2016年8月(实施前)与2016年1 1月(实施后)护理人员提前到岗率及患者对护士交接班满意度进行比较.结果 开展品管圈后,护理人员的提前到岗率明显提高,由实施前54.91％升至96.58％,患者对护士交接班满意度由实施前的75％升至95％,差异比较具有统计学意义(P＜ 0.05).结论 品管圈的管理方法对提高护理人员提前到岗率有良好的效果.

关键词：品管圈、护理人员、提前到岗、患者满意度、护理管理

所属期刊栏目：25

分类号：R47;R193.323(护理学)

在线出版日期：2018-05-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：186-188