革新护理管理模式促进护理质量提高

摘要：

将原有的分级管理模式基本架构即护理部主任--科护士长--病区护士长改为现在的护理部主任--总护士长--病区护士长三级聘任模式,无论在护理管理工作的开展、人力资源的调配还是护理质量的提高等方面,都充分体现了它的优越性,新管理模式的推行,使护理管理工作逐层分工明确,有利于护理质量的提高.

关键词：护理管理研究、分级管理、护理、监督

分类号：R47;C93

在线出版日期：2005-08-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：22-23