积极心理干预对护士满意度的影响
目的:探讨积极心理理念下的心理干预对护士满意度的影响。方法于2011年1月~2012年12月对某医院外科65名护士进行积极心理学管理及培训,对接受积极心理学干预前后的护士进行满意度调查。结果运用积极心理学干预后护士的满意度有明显提高,与运用前比较,差异有统计学意义(P<0.05)。结论实施积极心理干预可以提高护士的满意度,提高病房优质护理质量。
积极心理干预、护士满意度、优质护理
R192.6(保健组织与事业(卫生事业管理))
2014-09-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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