护理人才激励体系的建立

摘要：

在护理人才队伍中营造一种激励自我挖潜、热情工作的激励氛围和环境,制定出适合现阶段护理人才需求的以人为本的人性化管理激励机制.尊重与理解护理人才、关心护理人才的生活及各种需求,为护理人才提供公平竞争的机会.建立科学的护理人才激励体系,丰富工作内容,纵向扩充工作内涵,横向搞好交流.重视激励手段在医院护理管理中的作用.建立和形成"护理质量管理的核心是建立有效的激励约束机制,努力将护理工作推向成功,最终实现组织目标"的护理管理理念.

关键词：人力资源、护理、激励

分类号：R192.6(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2010-12-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：201-203