10.3969/j.issn.1006-6411-B.2010.06.117
量化管理模式在急诊护理工作中的应用
目的 为提高急诊护理工作的管理水平从而提高急诊护理质量.方法 2006年12月在本院急诊科留观的46名患者和在急诊科工作的医生29名、护士31名纳入常规管理组;根据本院急诊科的具体情况,于2007年1月制定实施了量化管理模式,把2008年12月的56名患者和医生30名、护士37名纳入量化管理组.比较2组患者满意度、医护配合满意度、护士工作满意度三方面的差别.结果 实行量化管理后,实行量化管理组在患者对护理质量的满意度、医护配合满意度、护士工作满意度三方面都高于常规管理组.结论 量化管理应用于急诊护理工作中效果较好.
量化管理、急诊护理、效果
R47(护理学)
2010-07-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
189-190