实施APN排班模式的效果评价
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10.3969/j.issn.1006-6411-B.2010.01.099

实施APN排班模式的效果评价

引用
目的 对本院实施的APN排班进行效果评价.方法 在本院于2008年10月~2009年3月,随机抽取3个科室作为APN排班试点组和对照组,并发放患者对护理服务满意度、医生对护理工作满意度、护士对APN排班认可程度调查表,进行效果评价.结果 患者对护理服务满意度调查示,热情主动、服务需求的及时性、健康教育、病区管理、对服务的总体评价5个方面,试点组均高于对照组(p<0.05);医生对护理工作满意度总体评价示,业务水平、医护配合、热情主动、病区管理、对服务的总体评价5个方面,试点组均高于对照组(p<0.05);护士对APN排班认可程度情况示,护理文化精神深化项目大多数护士持中立,其余专业价值取向、工作压力减轻、搭建成长平台、强化层级管理、质量安全得到保证、中西结合护理发展等方面大多数护士均持同意或非常同意态度.结论 实施APN排班制度,有利于提高病人、医生对护理工作的满意度,提高护士专业价值取向和护理管理水平.

APN排班、效果评价、整体护理

R47(护理学)

2010-04-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

146-148

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1006-6411

43-1229/R

2010,(1)

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