履行协商代表职责期随劳动合同自动延长

摘要：

申请人吴某是某水泥公司职工。2010年，吴某被同事们选为职工代表，与单位进行集体协商谈判，但他的劳动合同年底就到期。此时，用人单位和劳动者正在就工资问题开展谈判。单位提出不再与吴某续订劳动合同。当单位将这一决定通知吴某时，吴某表示自己正在受职工委托与单位进行谈判，单位不能终止劳动合同，但单位执意要终止。无奈，吴某向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，请求裁决用人单位与自己续订劳动合同。

关键词：终止劳动合同、集体协商谈判、代表职责、人事争议仲裁委员会、用人单位、2010年、公司职工、职工代表

分类号：D922.52(中国法律)

在线出版日期：2012-06-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：34-34