股权激励终止是否能够改善公司的经营状况——基于沪深A股上市公司的研究

摘要：

本文以2006-2013年宣告实施股权激励的沪深A股上市公司为样本,通过对样本高管离职率和企业经营业绩的考察,研究了实施股权激励终止是否能够改善企业的经营状况.通过对样本的研究后发现,实施股权激励终止并不能降低企业的高管离职率,甚至高管离职率会提升.同时,实施股权激励终止并不能提升企业经营业绩.这说明维护实施股权激励终止的论点在中国是不成立的.

关键词：股权激励、高管离职率、企业经营业绩、委托代理

分类号：F830.9(金融、银行)

在线出版日期：2017-04-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：39-45