创新人才工作运行机制 促进县域经济社会发展

摘要：

当前，秦安县正处在全面落实“十二五”规划和“11132”发展战略，加快建设小康社会的关键阶段。如何贯彻落实中央、省、市人才工作会议精神，加快实施人才强县战略，为县域经济社会跨越式科学发展提供强有力的人才保证和智力支持，是必须认真研究和着力解决的重大课题。

关键词：县域经济社会发展、工作运行机制、创新人才、建设小康社会、人才工作会议、人才强县战略、“十二五”、智力支持

分类号：F327(中国农业经济)

在线出版日期：2012-04-21（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：30-30