上海“定向推荐”探索大学生村官本土化

摘要：

针对大学生村官难融入本地的现状,上海市在招聘中每年都采取“对符合报名条件,自愿回原籍工作或家庭特别困难的高校毕业生,在同等条件下优先录取”的办法.2012年,户籍生担任村官的人数占大学生村官总数的73％.2013年,还探索试行“由乡镇党委定向推荐本乡镇户籍应届优秀大学毕业生,直接通过面试”的办法.

机标关键词：大学生村官、本土化

分类号：F325.4;G642.477;D630.3

在线出版日期：2014-05-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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