职业化走多远决定企业做多大

摘要：

@@ 一般来说,领导人转变有三个阶段:第一阶段可称为"创业阶段".这个阶段由于规模小,为生存,管理风格更多为亲历亲为,这与当时的规模、背景相关,如救火队员,哪里着火就得去哪儿;第二阶段为"弘业阶段",这个阶段则强调指挥调度,讲究如何排兵布阵,如何安排前军中军左侧右翼;第三阶段则是企业"精神领袖".

机标关键词：职业化、指挥调度、精神领袖、管理风格、创业阶段、领导人、着火、转变、中军、企业、救火、队员

分类号：F27;K26

在线出版日期：2008-08-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：36-38