成渝两地乡村规划师制度对比研究及重庆规划师下乡工作展望

摘要：

引言
推动成渝地区双城经济圈建设,人才资源是第一资源.成渝两地同具大城市、大农村的特点,为助推乡村人才振兴和乡村规划落地实施,成都和重庆各自建立了乡村规划师制度,开展了不同实践探索.成都从2010年以来累计招募乡村规划师10批520余人次,重庆从2018年以来由市规划和自然资源局直接选派乡村规划师5批次59人次,引导聚合400余名技术人员服务乡村.本文从职责定位、选派方式、管理机制、保障措施等方面对比研究了成渝两地乡村规划制度实践情况,总结分析了并对重庆规划师下乡工作做了展望思考.

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在线出版日期：2022-03-25（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：56-61