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10.3969/j.issn.1001-8794.2006.09.018

从岗位和岗位群的区别谈高职教育培养目标的理想化

引用
岗位群宽泛的内涵使高职培养目标失去了针对性;岗位群的培养目标没有足够的时间和实践来保证实现;岗位群的目标提出缺乏对高职生整体文化素质的分析;岗位群的提出是对职业教育理解肤浅的典型表现,职业岗位群使高职培养目标理想化.

岗位、岗位群、高职、培养目标、理想化

G718.5(职业技术教育)

2008-03-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

41-42

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成人教育

1001-8794

23-1067/G4

2006,(9)

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