关于"劳教制度"的政策评析
劳动教养制度创立于上世纪五十年代,完善于七八十年代,它是特殊时代背景下的产物,独具中国特色.劳教制度在教育、改造违法者,维护社会稳定等方面发挥了一定的积极作用,但在执行中也产生了一系列的问题.本文基于公共政策理论,对"劳教制度"进行政策评析,从而得出政策调整的必要性结论,并提出了政策行使主体多样化、政策执行对象明确化和政策执行程序规范化等相关建议.
劳教制度、政策评估、政策调整
D916.8(法学各部门)
2011-05-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
96-97,10