新医改后我国村卫生室人力资源配置的现状研究

摘要：

村卫生室是我国农村三级卫生服务网的最基层单位，承担传染病疫情报告，计划免疫，妇幼保健，健康教育，常见病、多发病的一般诊治和转诊服务等重要职能［1］。村卫生室年诊疗人次数占全国各类医疗卫生机构总诊疗人次数的28．0％［2］，在各类医疗卫生机构中居首位。村卫生室是广大农村居民看病就医的首选医疗机构，在保障农村居民健康方面发挥着关键作用。村卫生室卫生人力资源的配置状况直接决定着农村基层医疗卫生服务质量，也关系着广大农村居民的健康权益。本研究于2013年调查了我国部分地区村卫生室人力资源的规模及其构成情况，分析新医改后村卫生室在卫生人力资源配置方面存在的问题，为今后政府加强村卫生室人力建设提供参考依据。

机标关键词：医改、村卫生室、医疗卫生机构、卫生人力资源配置、农村居民、诊疗人次、三级卫生服务网、卫生服务质量、重要职能、疫情报告、医疗机构、配置状况、看病就医、居民健康、健康权益、健康教育、计划免疫、基层医疗、关键作用、构成情况

所属期刊栏目：45

分类号：R192.3(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：辽宁省卫生厅软科学研究项目2013-HDSS-09。

在线出版日期：2016-07-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：2283-2286