10.3969/j.issn.1008-8032.2014.06.002
基于行业需求的“双核”人力资源管理专业人才培养研究
在论述人力资源服务业的基础上,通过分析人力资源服务业行业需求,从课程体系、人才培养模式、实践教学三个方面,提出了基于行业需求的人力资源管理专业人才培养建议。
人力资源管理专业、“双核”人才培养、行业需求
G642.0(高等教育)
广东省教育厅2012年教改课题20120202044;广东外语艺术职业学院2013年度院级科研项目2013K01
2015-01-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
6-8,15