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产品市场竞争、高管激励与企业创新——基于中国上市公司的经验证据

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产品市场竞争对企业创新的作用机理一直是产业组织领域备受争议的话题.本文选取2007-2012年沪深两市非金融类A股上市公司为研究样本,从“行业内市场势力”和“行业间市场竞争”两个维度对二者关系进行了实证检验.结果表明,产品市场竞争对企业研发强度具有促进作用,但这种效应在国有企业中较弱,这一结论在考虑了内生性等问题后依然稳健;此外,高管薪酬激励和股权激励水平较高时,产品市场竞争对企业创新的促进作用更强.本文结论表明,产品市场竞争对现阶段中国上市公司创新强度具有重要的推动作用,但国有性质的产权不利于产品市场竞争作用机制的发挥.同时,若配合施行较高水平的高管激励,则更有利于企业在激烈的产品市场竞争环境下加大创新强度.

产品市场竞争、企业创新、产权性质、高管激励

F832.59(金融、银行)

本交得到北京市属高等学校高层次人才引进与培养计划项目CIT&TCD201404036;国家社科基金重大课题14ZDA027;北京工商大学国有资产管理协同创新中心;中国人民大学科学研究基金项目“产品市场竞争与企业创新”14XNH240的资助.

2015-03-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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财贸经济

1002-8102

11-1166/F

2015,(2)

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