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10.19641/j.cnki.42-1290/f.2018.17.008

国有企业业绩评价制度的变迁与思考

引用
发挥国有企业在国民经济发展中的中流砥柱作用、充分调动国有企业的积极性,科学的业绩评价体系至关重要.通过回顾国有企业业绩评价制度的变迁,发现业绩评价制度的变迁与国有企业改革密不可分.我国已进入高质量增长的“新时期”,如何有效推进“分类治理”“分类考核”是决定国企改革成败的关键.深刻分析并解决该问题有助于进一步深化国有企业改革,加快完善社会主义市场经济体制.

国有企业、业绩评价、制度变迁、分类考核

F272.5(企业经济)

中国石油大学北京优秀青年教师研究项目“新常态经济下国有企业业绩评价体系的构建与应用”ZX20150129;中国石油大学北京校级教改项目“《财务报告分析》核心课程建设”

2018-11-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共5页

57-61

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财会月刊

1004-0994

42-1290/F

2018,(17)

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