高校预算绩效评价指标体系构建

摘要：

高校预算绩效评价是以绩效评价核心,对预算管理各阶段资金使用效益和效果进行考核和评价的过程,其最终目的是希望通过绩效评价全面、准确、客观地揭示高校预算的执行情况以及执行结果,从而引导高校客观地了解和把握本校的优缺点,进而不断优化本校资源配置状况.因此,建立一个科学合理、可操作的高校预算绩效评价指标体系以提高高校预算绩效评价的准确性和实用性,了解高校资金使用及资源配置情况,并给管理层决策提供依据就显得十分重要和必要.

机标关键词：高校预算、绩效评价指标体系、预算绩效评价、资源配置、资金使用、考核和评价、执行结果、预算管理、使用效益、评价全面、配置状况、科学合理、准确性、管理层、优化、行情、决策、操作

分类号：F279.241(企业经济)

资助基金：江苏省教育厅高校哲学社会科学研究基金09SJA630007

在线出版日期：2012-10-22（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：22-24