基于精算分析的弹性退休方案

摘要：

在目前的基本养老保险政策下，职工有动机选择尽早停缴养老保险或退休，这不利于基本养老保险基金实现收支平衡，且与我国人口老龄化趋势形成矛盾。本文在精算分析的基础上，提出一个弹性退休方案。职工在达到最低退休年龄后，可选择延迟退休或推迟领取养老金。每延迟一年退休，养老金月领取额增长9．9%左右。每推迟一年领取养老金，养老金月领取额增长8．9%左右。在此基础上再加上社会平均工资增长率，才能对职工产生经济激励。

关键词：弹性退延、延迟退体、人口老龄化、养老保险、精算公平

分类号：F239.0(会计)

资助基金：国家自然科学基金重点项目“关于改善老龄健康保障机制和科学管理效益的研究”71233001

在线出版日期：2016-09-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共7页

页码：93-99