基于忠诚度的知识型员工流失预警管理研究

摘要：

员工忠诚是员工对企业的行为忠诚与态度忠诚的有机统一.基于忠诚度的知识型员工流失预警指标包括社会环境、员工个人特性、企业状况、领导的影响力、报酬制度、员工在企业的状况等.根据这六个指标确定的指标权重建立的评价集,可计算出员工的忠诚度,从而对员工流失进行预警管理.

关键词：知识型员工、忠诚度、流失、预警

所属期刊栏目：27

分类号：F272.9(企业经济)

资助基金：湖南省软件科学项目ZRN1016

在线出版日期：2006-04-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：104-106