10.3969/j.issn.1004-4892.2011.03.003
劳动力成本与工业竞争力——理论模型及实证检验
劳动力价格持续上涨引起社会各界的广泛关注和激烈争议,其是否损害工业企业的竞争力成为争议的焦点所在.本文通过对中国工业部门省级面板数据的实证分析后认为,劳动者报酬对工业企业的生产效率有正向强化作用,进一步改革需以效率工资理论为指导,提高劳动者收入,以政府引导鼓励为主,加快企业自主创新,提升技术水平.
劳动力成本、劳动生产率、工业竞争力
F270(企业经济)
教育部重大攻关课题基金资助项目06JZD0014;国家自然科学基金重点资助项目70933001
2011-09-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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