绩效考核在企业人力资源管理中的应用浅析
近几年,市场竞争形势呈现出了日益激烈的趋势,人力资源管理逐步成为企业增强核心竞争力的关键.而随着企业改革的不断推进,绩效考核对企业人力资源管理的影响愈发深远,是一项不可或缺的管理手段.本文主要围绕企业人力资源管理针对绩效考核的应用展开论述,首先阐述了绩效考核在企业人力资源管理中的运用意义;其次总结了企业人力资源管理绩效考核所暴露出的问题;最后提出了优化绩效考核在企业人力资源管理中应用的策略.
企业、绩效考核、人力资源管理
F272.92;F715.1;F426.471
2023-10-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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