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事业单位绩效管理创新模式核心探索

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事业单位服务品质直接影响居民生活质量,是推动国家发展的中坚力量.绩效管理是现代企业提升工作质量和效率的常用手段,科学合理的绩效管理能够提高员工积极性,有利于推动事业单位发展.为此,本文从实际出发,分析了绩效管理的重要性,指出了现阶段存在的不足,并深入探讨优质绩效管理创新模式,希望为相关单位提供参考.

事业单位、绩效管理、创新模式、核心探索

F2;F126;D616

2022-08-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

68-70

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