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公立医院绩效工资改革面临的挑战及应对措施

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绩效管理既是公立医院人员激励的重要组成部分,也是提高医疗服务水平,适应医改,实现内涵建设和发展战略的重要手段.如何开展绩效工资改革,实现平稳过渡,助推医院高质量发展,是医院管理者关注的重点.本文根据绩效工资改革的实践经验,详细阐述了公立医院绩效改革面临的内外部挑战,在绩效改革推进各阶段,如何应对这些挑战,需要关注哪些重点环节及事项,为稳步推进绩效改革提供参考借鉴.

医改、公立医院、绩效改革

R197.322;D64;G645

2022-08-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

155-157

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