10.3969/j.issn.1005-7811.2011.17.015
大学生"357"发展性就业培训模式的构建
关注大学生就业问题已成为高等院校发展的时代主题,引导大学生"自我给力、自主管理、自主培训、自主发展、自励放歌"是就业工程体系建设的大胆探索和实践,构建发展性就业培训模式,从"三个主体"、"五个就业力培训区","七个公司化运行部门"三个主要层面创建良好的就业培训工程"生态环境",是新形势下做好大学生就业工作的发展支点.
就业培训、发展性、模式
C91;F24
2012-06-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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20,22