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10.3969/j.issn.1005-7811.2009.10.011

反职业歧视的价值理论基础及法律控制

引用
职业歧视是世界性的难题,在不同国家或地区不同程度的存在着,我国亦不例外.本文首先从反职业歧视的称谓入手,然后剖析了目前最流行的三种反职业歧视价值理论基础,并指出我国反职业歧视的必要性.最后对我国反职业歧视法律控制做出了检讨和构想.

反职业歧视、法律控制、价值理论基础、构想

K12;F09

2009-10-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

22-24

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1005-7811

11-3283/C

2009,(10)

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