浅谈中小企业员工素质培育对策
随着经济市场化的进一步深化,中小企业内从业人员的显著增加,从业人员的学历层次参差不齐,因此,加强中小企业员工素质的培养有利于中小企业的人力资源开发和管理,核心竞争力的增强、经济的持续繁荣和社会的稳定,所以笔者提出三点培育对策.
中小企业、员工素质、培育、对策
F272;F426.67;G641
2011-09-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
234-235
点击收藏,不怕下次找不到~
中小企业、员工素质、培育、对策
F272;F426.67;G641
2011-09-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
234-235
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn