10.3969/j.issn.1674-6120.2001.01.010
坚持用人之长提高管理效能
@@ 新时期的用人之道是因事而求才,因才而施用,使事能得其人,使人能用其事,做到识事、知人、善任,以期达到人尽其才,才尽其用,事尽其功.最核心的是知人善任,用其所长.本文仅就为什么要坚持用人之长?怎样坚持用人之长,以提高学校管理效能的问题,谈点笔者的管中之见.
用人之长、用人之道、管理效能、学校、施用
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G471.2(学校管理)
2005-08-25(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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