10.3969/j.issn.1003-5478.2006.01.011
我国公务员法的制度创新及其完善
2006年1月1日施行的<中华人民共和国公务员法>确立了我国公务员管理的基本原则、基本制度和基本方法,凸显了制度创新的成果,对保障公务员的权益、加强对公务员的管理具有重要意义.但此法在公务员的权利救济、公务员的监督制约机制、公务员的权利保障,以及公务员的职位分类等方面,尚有不完善之处,需要予以改进.
公务员法、聘任制、职位分类
D922.11(中国法律)
2006-03-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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