高校学术期刊编辑敬业度的调查及提升策略

摘要：

本文采用问卷调查法,随机调查我国196名高校学术期刊编辑的敬业度,剖析影响编辑敬业度的客观因素,认为应拓宽编辑的职业发展空间、做到人岗匹配,赋予编辑一定的工作自主权等,提高编辑成就感、归属感及其个人敬业度和职业幸福感,进而提高期刊质量和促进期刊的发展.

关键词：高校学术期刊、编辑、敬业度、提升

分类号：G25;F24

资助基金：广东省高等学校学报研究会编辑学研究课题,项目号:20140304

在线出版日期：2015-12-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：56-58