转制期的企业文化创新
@@ 峰回路转的转制期里,国家强调严保值增值,领导紧盯资产重组,员工心系利益分配.在文化人也不怎么觉得钱俗的新世纪,唇间齿畔鲜存文化雅论就不足为奇了.
转制、资产重组、文化人、利益分配、保值增值、员工、领导、回路、国家
G32;G31
2005-03-24(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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转制、资产重组、文化人、利益分配、保值增值、员工、领导、回路、国家
G32;G31
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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