提高企业绩效考核实效性探析

摘要：

对于国有企业来说,加强企业员工的绩效考核管理对企业的长远发展具有深远的意义.然而,在具体的绩效考核实施过程中,往往会出现一些不同的问题.本文将对国有企业现有的考核管理机制存在的弊病进行梳理,并提出一点探索性建议.

关键词：国有企业、绩效考核、探析

分类号：F272;G641;F426.9

在线出版日期：2022-07-06（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：76-78