信息网络时代企业人力资源培训的思考
互联网时代给各行各业的发展提供了新思路,近年来"互联网+"模式已经惠及生活工作的方方面面.互联网大数据的广泛使用,也给企业人力资源培训带来了新的改变,利用网络为企业人力资源培训提供优质服务,互联网与人力资源培训的结合已成为一种新的趋势.本文主要分析信息时代下企业人力资源培训的特点及存在的问题并提出解决建议,供相关人员参考.
人力资源培训;人员素质;主题式培训;评估机制
G25;F832.51;C912.4
2022-01-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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