国企混合所有制改革下股权激励方案的优化建议
股权激励在我国的起步相对较晚,而且我国国有企业在经营中普遍存在着所有者缺位、股权结构单一以及监督机制失效等问题,多数国企在实施股权激励的过程中,也容易出现国有资产流失的情况,影响了股权激励机制作用的发挥.当前,我国正处于国企深化改革的关键时期,面对混合所有制改革带来的新变化,国有企业需要对股权激励方案进行优化创新,才能更好地适应新时期发展的新要求,保证股权激励的效果.本文结合相关概念,分析了股权激励在国企混合所有制改革中的促进作用,并从国企在股权激励方案中普遍存在的问题出发,提出了股权激励方案的优化建议.
国企;混合所有制改革;股权激励;优化建议
2021-12-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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